010 – 477 0 433 admin@vievo.nl

03-12-2020
Premies Zorgverzekeringswet 2021

De premiepercentages en het ... lees meer

03-12-2020
Wil van partijen niet van belang voor arbeidsovereenkomst

De arbeidsovereenkomst is de overeenkomst waarbij ... lees meer

03-12-2020
Wetsvoorstel Werken waar je wil

Een initiatiefwetsvoorstel om werknemers meer ... lees meer

03-12-2020
Tweede openstelling kosteloos ontwikkeladvies

De Tijdelijke subsidieregeling NL leert door met ... lees meer

26-11-2020
Eigenwoningforfait 2021 en tabelcorrectiefactor bekendgemaakt

In de zogenaamde appreciatiebrief betreffende de ... lees meer

26-11-2020
Extra subsidie beroepsbegeleidende leerweg

De subsidie praktijkleren is een tegemoetkoming ... lees meer

26-11-2020
Loket aanvraag TVL vierde kwartaal geopend

De Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO.nl) ... lees meer

26-11-2020
Wetsvoorstel Wet bedrag ineens, RVU en verlofsparen aangenomen door Tweede Kamer

De Tweede Kamer heeft het wetsvoorstel Wet bedrag ... lees meer

26-11-2020
Kamerverhuurvrijstelling en inschrijvingseis

De kamerverhuurvrijstelling in de ... lees meer

19-11-2020
Goedkeurend besluit 30%-regeling

Vooruitlopend op de Eindejaarsregeling 2020 heeft ... lees meer

19-11-2020
Pakket Belastingplan 2021 aangenomen door Tweede Kamer

De Tweede Kamer heeft de wetsvoorstellen, die ... lees meer

19-11-2020
Zesde voortgangsbrief "Werken als zelfstandige"

Het onderscheid tussen werken als zelfstandige en ... lees meer

19-11-2020
Premiepercentages en premieloon 2021 vastgesteld

De minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid ... lees meer

19-11-2020
Wetsvoorstel implementatie richtlijn betaald ouderschapsverlof

De richtlijn (EU) 2019/1158 is bedoeld om het ... lees meer

12-11-2020
Benut de mogelijkheden van de werkkostenregeling

Uitgangspunt van de werkkostenregeling is dat alle ... lees meer

12-11-2020
Bijtelling privégebruik auto

Voor het privégebruik van een auto van de ... lees meer

12-11-2020
Bijtelling privégebruik fiets

Wanneer een werknemer een fiets ter beschikking ... lees meer

12-11-2020
Fiscale eenheid vennootschapsbelasting

De vennootschapsbelasting kent twee tarieven. Het ... lees meer

12-11-2020
Investeringsaftrek

De kleinschaligheidsinvesteringsaftrek (KIA) ... lees meer

12-11-2020
Voorkom belastingrente

Belastingrente wordt in beginsel berekend wanneer ... lees meer

Meer nieuws

01-10-2020
Formulier deskundigenverklaring aanvraag NOW

In een aantal gevallen is voor de aanvraag tot vaststelling van de loonkostensubsidie van de NOW-regeling een verklaring van een deskundige derde nodig. Dat geldt voor een werkgever die een voorschot heeft ontvangen van € 20.000 of meer of die een subsidie aanvraagt van € 25.000 of meer. Blijft de aanvrager met zijn voorschot onder de drempel van € 100.000 of onder de drempel van € 125.000 aan subsidie, dan kan de deskundige derde een boekhouder, administratiekantoor, belastingdeskundige, belastingadvieskantoor, brancheorganisatie of accountant zijn. Wordt de drempel van € 100.000 voor een voorschot of van € 125.000 voor de aangevraagde subsidie overschreden, dan is een accountantsverklaring vereist bij de aanvraag tot vaststelling van de subsidie. Bij aanvragen tot vaststelling op grond van de werkmaatschappijregeling is een accountantsverklaring vereist, ongeacht de hoogte van het subsidiebedrag.

Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft een formulier gepubliceerd dat moet worden gebruikt in gevallen waarin een verklaring van een deskundige derde vereist is. Het formulier schrijft voor welke werkzaamheden de deskundige derde moet verrichten. Deze hebben met name betrekking op de bepaling van de omzetdaling en de loonsom. De werkgever moet geconstateerde afwijkingen herstellen voordat de deskundige derde de verklaring mag ondertekenen. De deskundige derde dient zijn werkzaamheden zodanig te documenteren dat over de uitvoering verantwoording kan worden afgelegd. De documentatie moet in een dossier worden vastgelegd. Hierin staat welke werkzaamheden zijn gedaan, welke brondocumentatie daarvoor is gehanteerd en bij afwijkingen, welke wijzigingen hebben plaatsgevonden. Dit dossier dient tot vijf jaar na de vaststellingsdatum van de NOW-subsidie te worden bewaard.

Afwijking van het formulier is niet toegestaan.

Bron: Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid | publicatie | 29-09-2020

Terug